Új Pillér Egészségpénztár - Számoljon velünk

Cafeteria-kalkulátor - Bér Számolási példa

Dolgozónként HAVONTA mennyit akar költeni erre?

2022. január 1-től

Munkavállalók száma:
Igényelt béren kívüli juttatás / munkabér összege (munkavállalónként):
Munkáltatót és a munkavállalót terhelő kötelezettségek		SZJA tv. 71. §	SZJA tv. 70. § (2)	Önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulás és adomány*	Munkabérből történő egyéni tagdíj teljesítés*	Munkabérként történő kifizetés esetén, valamint ajándékutalvány
Munkáltatót és a munkavállalót terhelő kötelezettségek		28%-os közteherrel: SZÉP egyenleg feltöltés éves 450 ezer forintig, azaz havi 37.500, felette egyes meghatározott juttatás	33,04%-os közteherrel: célzott önkéntes pénztári támogatás, célzott szolgáltatásalapú egészségbiztosítás	Önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulás és adomány*	Munkabérből történő egyéni tagdíj teljesítés*
Munkavállaló által igényelt, azaz a költhető juttatás		10 000	10 000	8 333	8 333	10 000
Munkavállaló által fizetendő	Nyugdíjjárulék levonás (10%)	0	0	1 253	1 253	1 504
	Egészségbiztosítási és Munkaerő-piaci járulék levonás (8,5%)	0	0	1 065	1 065	1 278
	SZJA (15%)	0	0	1 880	1 880	2 256
	Tőkejövedelem után (89%) SZJA (15%)	0	0	0	0	0
	Tőkejövedelem után (89%) SZOCHO (13%)	0	0	0	0	0
	Bruttó (a juttatás munkavállalói adóval növelt összege)	10 000	10 000	12 531	12 531	15 038
Munkáltató által fizetendő	Szociális hozzájárulás (13%)	0	0	1 629	1 629	1 955
	Juttatást terhelő adó 28% (15% szja valamint 13% szocho)	2 800	0	0	0	0
	Juttatást terhelő adó 33,04 (15% szja valamint a 13% szocho 1,18-szorosa)	0	3 304	0	0	0
	Pénztári adókedvezmény (következő évben érvényesíthető)	0	0	1 667	1 667	0
A juttatás teljes költsége (juttatás munkavállaló és munkáltató terheivel növelve)		12 800	13 304	12 494	12 494	16 992
Teljes ráfordítás		128%	133,04%	124,94%	124,94%	169,92%
Összes adótartalom %-ban		21,88%	24,83%	19,96%	19,96%	41,15%
Összes havi megtakarítás (bér a bázis)		4 192	3 688	4 499	4 499	0

*A munkáltatói hozzájárulás és adomány esetében a 10 000 Ft nettó munkáltatói juttatásba beleszámoltuk a munkáltatói tagdíjhozzájárulás után járó 20%-os szja-visszatérítést (8 333+1 667=10 000)

2021

Munkavállalók száma:
Igényelt béren kívüli juttatás / munkabér összege (munkavállalónként):
Munkáltatót és a munkavállalót terhelő kötelezettségek		SZJA tv. 71. §	SZJA tv. 70. § (2)	Önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulás és adomány*	Munkabérből történő egyéni tagdíj teljesítés*	Munkabérként történő kifizetés esetén, valamint ajándékutalvány
Munkáltatót és a munkavállalót terhelő kötelezettségek		15%-os közteherrel: SZÉP egyenleg feltöltés éves 800 ezer forintig, azaz havi 66.667, felette egyes meghatározott juttatás	35,99%-os közteherrel: célzott önkéntes pénztári támogatás, célzott szolgáltatásalapú egészségbiztosítás	Önkéntes pénztári munkáltatói hozzájárulás és adomány*	Munkabérből történő egyéni tagdíj teljesítés*
Munkavállaló által igényelt, azaz a költhető juttatás		12 000	12 000	10 000	10 000	12 000
Munkavállaló által fizetendő	Nyugdíjjárulék levonás (10%)	0	0	1 504	1 504	1 805
	Egészségbiztosítási és Munkaerő-piaci járulék levonás (8,5%)	0	0	1 278	1 278	1 534
	SZJA (15%)	0	0	2 256	2 256	2 707
	Tőkejövedelem után (87%) SZJA (15%)	0	0	0	0	0
	Tőkejövedelem után (87%) EHO/SZOCHO (15,5%)	0	0	0	0	0
	Bruttó (a juttatás munkavállalói adóval növelt összege)	12 000	12 000	15 038	15 038	18 045
Munkáltató által fizetendő	Szociális hozzájárulás (15,5%)	0	0	2 331	2 331	2 797
	Szakképzési hozzájárulás (1,5%)	0	0	226	226	271
	Juttatást terhelő adó 15% (15% SZJA)	1 800	0	0	0	0
	Juttatást terhelő adó 35,99% (15% szja valamint a 15,5% szocho 1,18-szorosa)	0	4 319	0	0	0
Pénztári adókedvezmény (következő évben érvényesíthető)		0	0	2 000	2 000	0
A juttatás teljes költsége (juttatás munkavállaló és munkáltató terheivel növelve)		13 800	16 319	17 594	17 594	21 113
Teljes ráfordítás		115%	135,99%	146,62%	146,62%	175,94%
Összes adótartalom %-ban		13,04%	26,47%	31,79%	31,79%	43,16%
Összes havi megtakarítás (bér a bázis)		7 313	4 794	3 519	3 519	0

*A munkáltatói hozzájárulás és adomány esetében a 12 000 Ft nettó munkáltatói juttatásba beleszámoltuk a munkáltatói tagdíjhozzájárulás után járó 20%-os szja-visszatérítést (10 000+2 000=12 000)

Legyen felelős másképp